RECRUITMENT INFORMATION
募集中の職種
募集要項
プリセールス
Developer Solutions事業部
職務内容
プリセールスとして、開発支援ツールの導入検討中のお客様へのデモンストレーションを含む製品紹介、および技術的な質疑応答や提案をご担当いただきます。
業務詳細
グローバルに販売される開発支援ツールの日本国内でのプリセールス業務をご担当いただきます。
■見込顧客、既存顧客の採用率、継続率のUPに向けた技術的な支援
- アウト/インサイドセールスから相談を受けた訪問や対面の営業商談に同席し、
技術的な疑問・質問への回答と、課題に対する個別の調査と対処案の作成、提案を行います。 - 見込顧客に対して、プロダクトのプレゼンテーションを行い、わかりやすく解説することで理解を深めていただき、
実際に使っていただくための準備を支援します。 - 重要企業や個別契約企業など継続的に技術的支援を行うべきお客様に対しては、技術的な問い合わせの一次窓口として質問を受け、 プロダクトエンジニアやサポートエンジニアの協力を得ながら調査と回答を行います。
■製品技術の観点とお客様の利用状況から、さらに多くのお客様への利用につながる活動の計画と実践
- 個別契約中の企業へ利用状況の把握のための訪問を能動的に行い、新たな商談の種やさらなる関係強化につなげる営業企画とその実践を行います。
- 得られた製品に対するフィードバックを事業部内に展開して、製品全体の機能向上、満足度向上に繋げます。
- 有力な導入支援パートナー候補の発掘や、製品のOEM候補の発掘を目的として、
SI企業やE/Uの有力者が参加するイベントやコンソーシアム、勉強会に出席し、新たなコネクションを確立します。
担当いただく製品は、国内で35年以上にわたり提供されており、累計60万ライセンスを超える出荷実績があります。
また、長年開発者を支援し続けてきた経験から得た、細やかな機能や性能までカバーで来ている製品であり、
企業の業務システムだけでなく、SaaS製品、ノーコード、ローコードプラットフォーム製品の開発にも利用されています。
尚、基本は在宅勤務となり、メール、Web会議が主なコミュニケーション手段ですが、状況に応じてお客様先を訪問することもあります。
応募資格
必須要件
【学歴】
- 高卒以上
【経験】
- 企業向け業務アプリケーションの開発経験(新規、改修、保守等における実装経験)が5年以上ある方
居住地
東京、千葉、埼玉、神奈川のいずれかの地域に居住の方
※営業活動のため、東京、千葉、埼玉、神奈川の取引先へ日帰りで外出する場合があります。
WEB会議が現状大半ですが、外出頻度としては現状は多いときで月5回程度です。状況によって今後増える可能性もあります。
歓迎要件 ※下記必須ではありません
【スキル・経験】
- お客様やパートナーとの折衝経験
- 業務アプリケーションにおいて技術選定したご経験
- 顧客の課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案したご経験
【対象技術:以下のいずれかまたは両方の経験】
- .NETまたはJavaScriptを利用した企業用システムの開発経験
- Angular、React、Vue.jsのいずれかのフレームワークを使った開発経験
フィットする人物像
- IT技術のトレンドに興味を持ち、積極的かつ能動的に取り入れる姿勢のある方
- 自分の考えを交えて指示を仰ぐなど、指示待ちではなく自律して業務を行える方
- チームワークを重視し、同僚やお客様と円滑なコミュニケーションがとれる方
- 高度なビジネスコミュニケーションスキルをもち、お客様からの信頼を得える方
募集要項詳細
-
業務内容
プリセールス職
(将来的な変更の範囲)会社の定める業務 -
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
-
試用期間
試用期間あり(3ヶ月)
-
就業場所
在宅勤務
(将来的な変更の範囲)会社の定める場所 -
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間 12:00~13:00)
※ 時間外労働:あり(月10時間以内) -
休日・休暇
年間休日124日(2025年の場合)
- 完全週休2日制(土日、祝日)
- 有給休暇(入社3カ月経過後、入社月に応じて付与)
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 特別休暇、育児休業、介護休業など
-
給与
年収600万円~800万円(月給 387,000円~516,000円)
※ 経験・能力を考慮し決定いたします -
諸手当
在宅勤務手当、時間外手当 等
-
出張の有無
あり
国内出張:関東、関西、中部地区を中心に、主に日帰り。(年数回程度)
海外出張:職責または役割に応じて発生する場合があります。 -
出社勤務の有無
あり
年1,2回の事業部全体ミーティング
上記以外の特別な事由等で会社から指示があった場合
※出社先は指示された国内拠点(本社、関東支社)のいずれかになります。 -
転勤の有無
なし
-
昇給
原則年1回(4月)
-
賞与
原則年2回(7月、12月)
-
社会保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
-
福利厚生
- 定期健康診断
- 退職金制度
- 永年勤続表彰制度
- TOEIC受験奨励制度
- BJTビジネス日本語能力テスト受験奨励制度
選考フロー
-
1応募
応募フォームよりご応募ください。
-
2書類選考
書類を受付け後1〜2週間を目安に、結果をご連絡します。
-
3面接
一次選考 : 面接
二次選考 : 適性検査+課題提出
最終選考 : 面接 -
4内定
入社日はご相談の上決定します。
※ 職種や募集時期などにより、フローが異なる場合がございます。 詳細は選考過程でご案内いたします。
入社後の流れ
入社後半月から3か月程度(期間は習熟程度に応じて)は当社製品や関連技術を学習いただきつつ、
実務で製品知識、技術スキルを上げることを目的にテクニカルサポートも担当いただきます。
同時に段階的に先輩スタッフとプリセールスの現場にもご参加いただきながら、一連の活動を習得いただきます。
Developer Solutions事業部
営業部
【事業の特色】
当事業は1988年にスタートし、以来、30年以上にわたり業務アプリケーションの開発生産性と、そのアプリケーションの機能性を向上させる開発支援ツールを提供し続けています。
日本の業務に適した機能開発とスピーディで的確なテクニカルサポートにこだわったビジネスを展開し、これまで販売したソフトウェアのライセンス数は累計で60万を超え、導入企業数も8万社以上と国内シェアはトップクラスです。

Developer Solutions事業部からのメッセージ
私たちは、開発者の負担を軽減し、より多くを達成できる商品やサービスを創造し続けることを目指し、日々活動しております。
私たちと一緒に開発者に力を届けましょう。
ご応募お待ちしております。
応募フォームへすすむ